Banner

Как найти своих людей: Искусство подбора и оценки персонала для руководителя (Record no. 370)

MARC details
000 -НАЧАЛЬНЫЙ УЧАСТОК ЗАПИСИ
поле управления фиксированной длины 04378nam a22001937a 4500
005 - ДАТА И ВРЕМЯ ПОСЛЕДНЕЙ СДЕЛКИ
поле управления 20260720110506.0
008 - ЭЛЕМЕНТЫ ДАННЫХ ФИКСИРОВАННОЙ ДЛИНЫ--ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ
поле управления фиксированной длины 260720b |||||||| |||| 00| 0 rus d
040 ## - КАТАЛОГИЗАЦИЯ ИСТОЧНИКА
Оригинальное агентство каталогизации DSBA
Транскрибирующее агентство Davlat siyosati va boshqaruv akademiyasi
041 ## - КОД ЯЗЫКА
Код языка текста/звуковой дорожки или отдельного заглавия rus
080 ## - УНИВЕРСАЛЬНЫЙ ДЕСЯТИЧНЫЙ КЛАССИФИКАЦИОННЫЙ НОМЕР
Универсальный десятичный классификационный номер 331.108.34+658.3
Номер экземпляра И-20
100 ## - ГЛАВНАЯ ЗАПИСЬ--ПЕРСОНАЛЬНОЕ ИМЯ
Имя лица С. Иванова
9 (RLIN) 433
245 ## - УТВЕРЖДЕНИЕ О ЗАГЛАВИИ
Заглавие Как найти своих людей: Искусство подбора и оценки персонала для руководителя
Остаток заглавия практическое пособие
260 ## - Публикация, распространение и т. п.
Место публикации, распространения и т.д. Москва
Имя издателя, дистрибьютора и т. д. Альпина Паблишер
Дата публикации, распространения и т.д. 2019
300 ## - Физические характеристики
Размер 203 страниц
520 ## - СВОДКА И Т. Д.
Summary, etc. Цитата: когда я провожу тренинги для руководителей, мне очень часто задают такой вопрос: «У меня есть сотрудник. Меня что-то не устраивает в его мотивации (или в его качествах и особенностях), как мне его переделать?» В подавляющем большинстве случаев это ошибка подбора персонала. Таких проблемных ситуаций можно избежать вообще, если с самого начала нанять именно того, кто подходит для выполнения задач и системы мотивации компании. И лучше всего с этим справится руководитель. О чем книга: кадры до сих пор решают все, но подобрать людей, не только хорошо знающих свое дело, но и подходящих вам по духу, непросто. Однако это возможно: Светлана Иванова, признанный HR-гуру, в своей новой книге отобрала самые эффективные методики оценки персонала специально для руководителей, которые больше всех заинтересованы собрать команду единомышленников. Почему книга достойна прочтения: книга написана самым титулованным специалистом по управлению персоналом в России. Книга предельно практична: все описанные методики вы сможете сразу же применить в своей работе. Прочитав эту книгу, вы оптимизируете расходы на обучение и развитие персонала, изначально отбирая подходящих людей. Для кого эта книга Эта книга — незаменимый инструмент руководителей и собственников бизнеса. Автор: Светлана Иванова — профессиональный преподаватель и бизнес-тренер. Преподавательской работой занимается с 1988 г., в бизнесе — с 1995 г. Руководила известной российской рекрутинговой компанией «Эксклюзив Триза» и международным агентством Catro. В течение четырех лет работала HR-директором компании Johnson & Johnson Medical Russia & CIS, стажировалась в Германии и Швеции. Имеет успешный опыт создания и ведения собственного бизнеса. С 2001 г. преподаватель MBA. Неоднократно входила в рейтинг «200 деловых женщин России» журнала «Карьера». Автор 11 книг, уникальных методик оценки персонала и многочисленных тренинговых программ. В настоящее время партнер и руководитель Лаборатории Управленческих Технологий SRC Lab.
650 #0 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM
Элемент ввода актуального термина или географического названия Управление персоналом
9 (RLIN) 523
650 #0 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM
Элемент ввода актуального термина или географического названия Научно-практическое пособие
9 (RLIN) 467
942 ## - ДОБАВЛЕННЫЕ ВХОДНЫЕ ЭЛЕМЕНТЫ (KOHA)
Источник классификации или схема размещения на полках Десятичная классификация Дьюи
Класс экземпляра Koha Books
Holdings
Статус изъятия Статус утери Источник классификации или схема размещения на полках Статус повреждения Не выдается Домашняя библиотека Текущая библиотека Место хранения Дата приобретения Стоимость, средняя закупочная цена Инвентарный номер Всего книговыдач Штрихкод | RFID Дата последнего просмотра Цена действует от Класс экземпляра Koha
    Десятичная классификация Дьюи     My Library My Library Фонд открытый 07/20/2026 118300.00 20523   E0040150C5CAFBCD 07/20/2026 07/20/2026 Books